Время:16:30     Сегодня: 27.03.2017

Итоги 2016 года и января 2017 года: В 2016 году валовой сбор сельскохозяйственных культур в хозяйствах всех категорий: намолочено 51,5 тыс. тонн зерна в весе после доработки (103 % к 2015 году), накопано 373,7 тыс. тонн картофеля (101,1 % к 2015 году) – 1 место в СЗФО (33 - в РФ), собрано 127,5 тыс. тонн овощей (108,5 % к 2015 году) – 2 место в СЗФО (43 - в РФ) / В январе 2017 года производство основных видов продукции животноводства составило: мясо (скот и птица на убой в живом весе) - 13.2 тыс. тонн (106.3% к январю 2016 года), молоко - 4.7 тысячи тонн (100.5%), яйца - 20.4 млн. штук (113%).
 

Департамент сельского хозяйства и
продовольствия Новгородской области

173001, Великий Новгород, Большая Санкт-Петербургская ул., д. 6/11  Тел.: (8162) 77-47-68, 77-36-37 адрес электронной почты: apk@novreg.ru
 


Главный специалист - эксперт, ведущий специалист-эксперт, старший специалист 1 разряда отдела по подготовке кадров, информатизации и делопроизводству (срок 19.10.2016 17:30)

Департамент сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области объявляет конкурсы.

На замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новгородской области

- главного специалиста - эксперта отдела по подготовке кадров, информатизации и делопроизводству.

Требования, предъявляемые к претендентам для замещения вакантной должности:

  • высшее образование;
  • требования к стажу государственной гражданской службы, муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются;
  • соответствие квалификационным требованиям к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей; 
  • уверенный пользователь ПК.
  • Основные обязанности главного специалиста - эксперта отдела по подготовке кадров, информатизации и делопроизводству:
  • содействие развитию учебно-производственной деятельности подведомственных профессиональных образовательных организаций;
  • подготовка предложений по формированию объема и структуры приема обучающихся, организации  открытия новых профессий и специальностей в подведомственных профессиональных образовательных организациях на основе прогнозной потребности отраслей агропромышленного комплекса и сельских территорий  в кадрах;
  • участие в организации и проведении профориентационной работы;
  • формирование государственных заданий для подведомственных профессиональных образовательных организаций;
  • взаимодействие с областными, муниципальными организациями по вопросам подготовки кадров.

На включение в кадровый резерв для замещения следующих должностей государственной гражданской службы Новгородской области.

Ведущий специалист - эксперт отдела по подготовке кадров, информатизации и делопроизводству. 

Требования, предъявляемые к претендентам на включение в кадровый резерв для замещения должности:

  • высшее образование;
  • требования к стажу государственной гражданской службы, муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются;
  • соответствие квалификационным требованиям к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей; 
  • уверенный пользователь ПК.
  • Основные обязанности ведущего специалиста - эксперта отдела по подготовке кадров, информатизации и делопроизводству:
  • размещение информации на официальном сайте департамента сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области в рамках действующего законодательства;
  • подготовка информационно-аналитических материалов для публикации на сайте департамента сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области и портале Правительства Новгородской области;
  • организация работы по взаимодействию со СМИ и контроль за своевременным размещением ответов на комментарии читателей в интернет - изданиях;
  • участие в обеспечении перехода на предоставление государственных услуг и исполнение государственных функций в электронном виде;
  • разработка технического задания  для размещения заказов на поставку товаров и оказания услуг (работ) для государственных нужд Новгородской области по направлениям деятельности отдела по подготовке кадров, информатизации и делопроизводству;
  •  участие в разработке конкурсной документации по контрактной системе.

Старший специалист 1 разряда отдела по подготовке кадров, информатизации и делопроизводству.

Требования, предъявляемые к претендентам на включение в кадровый резерв для замещения должности:

  • наличие профессионального образования;
  • требования к стажу государственной гражданской службы, муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются;
  • соответствие квалификационным требованиям к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей; 
  • уверенный пользователь ПК.
  • Основные обязанности старшего специалиста 1 разряда отдела по подготовке кадров, информатизации и делопроизводству:
  • осуществление общей организации документооборота в департаменте сельского хозяйства и продовольствия новгородской области;
  • ведение архива департамента;
  • оформление командировочных документов;
  • ведение табеля учета использования рабочего времени и расчета заработной платы;
  • подготовка справок,  документов и другого справочного материала для руководителя департамента.

   Условия прохождения государственной гражданской службы Новгородской области регулируются приказом департамента сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области от 15.07.2014 № 143 "Об утверждении служебного распорядка департамента сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области", в том числе обеспечиваются надлежащие организационно-технические условия, необходимые для прохождения государственной гражданской службы, доступ к средствам связи, возможность использования в служебных целях сетевых ресурсов органов исполнительной власти области, компьютерной техники и иных технических средств.

     Предоставляются основные государственные гарантии, указанные в статье 52 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", а при определенных условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, - дополнительные государственные гарантии, указанные в статье 53 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

       Документы на конкурс представляются по адресу: Великий Новгород, ул. Большая Санкт-Петербургская, д. 6, кабинет 35 с 8.30 до 17.30 часов (понедельник - пятница) в течение 21 дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте департамента сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (http://apk.nov.ru/ ).

        Предполагаемая дата проведения конкурса - 5 декабря 2016 года.

      Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет направлено гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе не позднее, чем за 15 дней до его начала.

         Место проведения конкурса: Великий Новгород, Большая Санкт-Петербургская улица, дом 6, кабинет 39.

      Конкурс проводится в соответствии с методикой проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Новгородской области.

Информацию о представляемых документах, условиях конкурса и должностных обязанностях можно получить по телефону: 8(8162) 77-40-51. 


 

Второй этап конкурса состоится 07 ноября в 09:00 по адресу: Великий Новгород, Большая Санкт-Петербургская улица, дом 6, кабинет 39.


 

Решение конкурсной комиссии: по результатам конкурса на должность главного специалиста - эксперта отдела по подготовке кадров, информатизации и делопроизводству победила Салманова Мария Николаевна.

            Включена в кадровый резерв  на должность главного специалиста - эксперта отдела по подготовке кадров, информатизации и делопроизводству  Майорова Юлия Николаевна.

            Конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной службы Новгородской области - ведущего специалиста - эксперта отдела по подготовке кадров, информатизации и делопроизводству считать несостоявшимся, в связи с участием в конкурсе менее двух кандидатов.

            Отказать претендентам, как не выдержавшим конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной службы Новгородской области - старшего специалиста 1 разряда отдела по подготовке кадров, информатизации и делопроизводству.